충남 자치단체 공무원 실감축율 3.8%

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결원과 정년퇴직에 의한 자연감소 1,108명
예산군·당진군·서천군·아산시·보령시는 1~2%대 감원

행정자치부가 충남 15개 시·군 자치단체에 1단계(2천년까지)로 12.23%의 공무원을 감축할 것을 권고했지만 실제 감축율이 3.8%로 집계돼 구조조정 효과가 극히 미비한 것으로 드러났다.
충남지역신문협회의 조사결과 2천년까지 충남 15개 시·군 자치단체에서 강제 퇴출하지 않아도 결원과 정년퇴임에 의해 자연감소하는 공무원 수는 모두 1천1백8명에 이르고 있다.
이같은 수치는 애초 행정자치부가 줄이도록 권고한 1천5백17명의 68.5%에 달하는 인원으로 실제 퇴출 공무원 수는 5백9명(3.8%)에 그치게 됐다.
예산군은 2천년까지 현 정원 7백92명중 12.6%에 해당하는 1백명을 줄이도록 돼 있으나 결원 24명과 정년퇴직 해당자 66명으로 90명이 자연감축하게 돼 실제 퇴출대상은 10여명(1.2%)으로 나타났다.
당진군은 8백3명의 공무원중 97명(12%)을 줄이도록 권고받았으나 결원과 정년퇴직에 의해 자연감축되는 인원이 81명으로 향후 16명(1.9%)만 줄이면 된다.
서천군도 실 감축인원은 17(2.1%)이 됐다. 아산시와 보령시도 각각 23명(21.%)과 29명(2.9%)만이 실 감축인원인 것으로 나타났다.
실 감축율이 가장 높은 태안군이 58명(8.7%), 천안시가 94명(5.8%), 청양군 31명(5.0%)순이다.
상대적으로 감축폭이 큰 태안군의 한 공무원은 “결원과 정년퇴직으로 자연감축 인원이 많은 시·군은 조직개편에 대해 별 걱정이 없다고 말하고 있다”고 밝혔다.
김재훈(천안시 성황동, 28세)씨는 “정부가 2천년까지 10%대의 공무원을 줄인다고 발표하더니 실제 3%대라면 눈가리고 아웅하는 격으로 정부의 지방조직 개편안이 실망스럽다”고 말했다.
정부는 지난 6월 지방공무원 29만8백50명 가운데 30%인 8만7천3백명을 2002년까지 감축하는 방안을 발표하고 1단계로 2천년까지 총정원의 10%인 2만9천명을 줄이는 자치단체별 기본 조직개편 방향을 제시한 바 있다.

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